Uma pesquisa da indústria sul -coreana no dia 9 mostra que 40%dos diretores externos recém -adicionados na Coréia do Sul serão preenchidos por ex -funcionários do governo.
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A pesquisa mostra que 10 grandes empresas coreanas lideradas pelo Samsung Group e pelo Hyundai Group adicionarão 119 diretores externos este ano.Entre eles, 47 ou 39,5%eram ex -altos funcionários do governo, funcionários financeiros, funcionários fiscais e até juízes e promotores aposentados.Yonhap informou no dia 9 que esse número era de 50 ou 39,7%no ano passado.
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De acordo com a pesquisa, entre os recém -adicionados diretores externos, 18 pessoas vieram de ministérios e comissões do governo, 12 eram do Departamento Judicial, 8 eram da Comissão de Comércio Justo, 3 do Departamento de Tributação do Estado, e os dois eram do financeiro Instituto de Supervisão.
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Entre os 18 ex -altos funcionários e comissões, 12 pessoas serviram como ministérios ministeriais ou vice -adjuntos.Este número foi 6 em 2014.
Por exemplo, a Samsung Life Insurance Company, a maior companhia de seguros de vida da Coréia do Sul, nomeou a pré -união do diretor de orçamento de planejamento Park Fengqin como diretor externo.Lu Minji, Ministério do Ministério do Trabalho do Trabalho, aceitou a Samsung SDI.O ex -ministro jurídico, Li Guinan, foi nomeado diretor externo da moderna Kia Industrial Corporation.
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Os observadores do mercado criticaram que compromissos semelhantes não são propícios à prevenção de omissões de gestão corporativa e o equilíbrio de receita e despesa, mas prejudicarão os interesses dos investidores e funcionários.
Yin Jinzheng (transliteração), que trabalha no "Instituto de Governança Corporativa" da instituição sem fins lucrativos, disse que as empresas tendem a aceitar esses ex -altos funcionários como "guarda -chuvas protetores" e "os acionistas precisam tomar medidas semelhantes. "
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