Chinanews.com Harbin, 21 de junho (repĂłrter Wang Nina) O Departamento de Recursos Humanos e da ProvĂncia de Seguro Social da provĂncia de Heilongjiang divulgou notĂcias no dia 21. talentos.
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Heilongjiang é uma antiga base industrial na China.Atualmente, Heilongjiang estå no estågio de transformação e atualização de antigas bases industriais para cultivar vigorosamente talentos altos e altos.
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Recentemente, o Departamento de Recursos Humanos e Assuntos Sociais da ProvĂncia de Heilongjiang, juntamente com a ComissĂŁo de Desenvolvimento e Reforma Provincial de Heilongjiang e o Departamento de Educação Provincial de Heilongjiang, emitiu em conjunto o "Heilongjiang Provincial High Skills Skills Talent Talent Talent Talent Double Plan (2024-2026 ) "O mecanismo, a mobilização e a base de todos os aspectos da sociedade, esforçam -se para levar cerca de 3 anos, a provĂncia tem 600 novos lĂderes altos e altos na provĂncia, e o nĂșmero total de lĂderes dobrou, dirigindo mais de 60.000 novos altos -talentos qualificados.
A provĂncia de Heilongjiang construirĂĄ uma nova produtividade de qualidade para fornecer suporte de lĂder alto e suportar unidades relevantes para construir bases de treinamento de talentos altas, estĂșdios de mestrado em habilidades, modelos de trabalhadores e artesĂŁos de inovação de talentos.
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Ao mesmo tempo, a provĂncia tambĂ©m apĂłia as escolas profissionais para construir uma cadeia ecolĂłgica de produção e educação baseada em padrĂ”es corporativos, com base em estudantes universitĂĄrios e recursos de ensino, e avaliar os tĂtulos das habilidades profissionais.
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A provĂncia de Heilongjiang tambĂ©m se concentrarĂĄ em quebrar a produção de problemas tĂ©cnicos da linha frontal, apoiar os principais talentos a adotar "revelar a lista" e "tĂ©cnico + engenheiro" e outros mĂ©todos para participar de projetos de inovação tĂ©cnica e de pesquisa tĂ©cnica.
A provĂncia apĂłia as empresas a organizar os lĂderes para servir como aprendizes, orientar aprendizes para realizar o treinamento pĂłs -treinamento e promover a herança de um golpe para herdar a herança intergeracional.A provĂncia tambĂ©m incentiva os lĂderes a irem para a escola profissional em parte -professores duplos -teitores e instrutores de treinamento de estĂĄgio para melhorar a capacidade prĂĄtica, o nĂvel de habilidade e a alfabetização profissional de estudantes e aprendizes.
A ProvĂncia tambĂ©m implementarĂĄ a "Long Yao Action" para talentos altos -LEVENDO DE TALENTOS SCOPE E APROVECE RELATAMENTO RELACIONADO.(sobre)
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